垄断与自由贸易之间

[美] 埃米莉·埃里克松

心理学

2024-5

上海人民出版社

目录

第一章 导论
第二章 商人资本主义与大转型
第三章 欧洲与东印度群岛的贸易
第四章 社交网络与“东印度人”
第五章 权力下放、贪污腐败和市场结构
第六章 东方的港口
第七章 东方的制度与英国的贸易
第八章 结论
附录
参考文献
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内容简介

英国东印度公司是历史上强大持久的组织之一。本书将其成功的源泉定位在政策创新上,公司董事会授予雇员在公司工作期间追求自己的商业利益的权利。虽然公司垄断了英国对亚洲的海外贸易,但董事会将在亚洲的贸易权扩大到了雇员,这就造成了一种不寻常的情况,即雇员既为自己工作,又为公司当海外商人。在公司的组织架构和东方市场复杂的商业机构的基础上,雇员们构建了一个有凝聚力的内部同行交流网络,这个网络整合了公司的运作,鼓励创新,并提高了公司的灵活性、适应性和对当地情况的反应能力。垄断权并不是东印度公司成功的关键;正是对这些权利的部分废除,维持了英国在亚洲的商业成功。

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