目录
序言
引言 人人都有社交问题
挑剔、挑剔、挑剔
永远的局外人
喜欢称霸的人
改善人际关系的利器
最大的诫命
首要之事
第1章 哪一个才是真正的你?
你被误解了
行为胜于言语
角度问题
主观标签和客观标签
观察人群
观察自己
第2章 行为的基本类型
询问型和告知型
任务导向型和关系导向型
你是哪种类型
第3章 不同的人群,不同的社交风格
不同风格的专才
行动中的社交风格
名人的社交风格
第4章 我要提问!
第5章 软弱和冲突的时刻
发生冲突时
四种负面反应
陷入困境时的反应
行为的本质
第6章 帮助痛苦中的人
面对压力
如何与爱回避的分析型相处
如何与霸道的驱动型相处
如何沉默的温和型相处
如何与攻击性强的表达型相处
第7章 导致摩擦的因素
节奏和优先次序的问题
第8章 接纳他人的社交风格
负责任地回应
不要伪装
满足分析型的需要
满足驱动型的需要
满足温和型的需要
满足表达型的需要
第9章 社交风格成就爱情
反向相吸
分析型与驱动型的婚姻
分析型与温和型的婚姻
温和型与表达型的婚姻
表达型与驱动型的婚姻
对角线组合的婚姻:双重麻烦
我们不需要克隆人
是什么摧毁了婚姻?
如何修复你的婚姻关系
第10章 好领导的社交风格
分析型的领导:技术专才
驱动型的领导:控制专才
温和型的领导:支持专才
表达型的领导:社交专才
帮助下属
第11章 生活处处有风格
圣经中的社交风格
教会中的社交风格
以你的社交风格养育孩子
教育中的社交风格
工作场合中的社交风格
为你的社交风格充电
附录1 确定你自己的社交风格
附录2 确定你家人的社交风格
附录3 确定你朋友的社交风格
附录4 确定你同事的社交风格
【展开】
【收起】
内容简介
正所谓“有人的地方就有江湖”,又所谓“人在江湖飘,谁能不挨刀”。从家人、朋友、同事,到老板、客户、陌生人,总会有人让你感觉格格不入或备受伤害——和他在一起生活令你焦虑不安,一起工作则导致整个团队效率低下,若他是你的客户,更会让你坐如针毡。
要对付这些“刺猬”,该怎么办?本书介绍了一种名为“社交风格”的理论,并运用在实际生活中。掌握这个工具,分析自己和身边的人,我们就可以躲开“刺猬”身上的“刺”,扬长避短,和他们翩翩共舞,同谱和谐乐章。
家庭关系健康,团队更有凝聚力,老板和客户都对你青睐有加——你就是下一个“舞”林高手!
四种社交风格:
►分析型——技术专才:分析型的人有很强的责任感。他们的职业伦理观很强,对所有的事都很在意。
►驱动型——控制专才: 驱动型的人沉溺于自身强烈的表现欲。他们渴望掌控他们所做的一切。
►温和型——支持专才:温和型的人通常会全神贯注地做事。他们能和别人很好地合作,并能促进和谐。
►表达型——社交专才:表达型的人很冲动。他们喜欢尝试新的和不同的东西,他们喜欢活在当下,不善于信守承诺或将某件事继续做下去。
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【收起】
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