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哈佛谈判术
《哈佛谈判术:成功说服任何人的8种法则》简介:我们处处离不开谈判——小到与菜贩的讨价还价,大到国与国间的政治博弈,这些都属于谈判的范畴,都需要参与者具备出色的谈判力。《哈佛谈判术:成功说服任何人的8种法则》运用有趣的寓言故事,传授了十分实用的“哈佛谈判术”。不管是在销售、营销、公关等商业活动里,还是在生活、家庭、亲情等个人生活中,它都能让你轻松面对、无往不利!一旦掌握其中的精髓,你就能够轻松实现以下目标:成为一个强有力的领导者;更轻松地支配他人;赢得更多的利润空间;为自己创造更多的机会;让销售的业绩倍增;实现与他人合作双赢的目标;减少商业运营的成本;节约你宝贵的时间;说服家人做正确的事情;…… “哈佛谈判术”的8大法则:1.充分的准备,是一切谈判的基石;2.立场要坚定,但策略必须灵活;3.别忘了有效使用你的耳朵;4.巧妙地让对方说出第一个“Yes”;5.清楚谈判对手是哪种人;6.在合适的时候给对方一些妥协和奖励;7.做个信息的全面掌控者;8.照顾彼此最大利益关切。 谈判的5条心理操控术 在交涉、谈判的过程中,不管是怎样的对手如何,要使之说“是”,或从说“不”到说“是”,有5条心理学对策:1.控制好你自己的情绪和态度,不为对方偏激的态度、语言等所左右;2.消除对方的不信任、警戒和敌意感;3.寻找双方的共同点,致力于解决共同面临的问题;4.给对方“面子”,使对方感觉“对己方有利”;5.让对方理解“双赢是最好的结果”。 -
软谈判
《软谈判:公关专家不说的谈判技巧》作者是公共关系专家,有着丰富的谈判经历。《软谈判:公关专家不说的谈判技巧》主要是从人性出发,抓住对方弱点撕开谈判的口子,给出多种谈判技巧。作者观点清晰明了,阐述非常到位,该书实用有效,有助读者在实际的交往中成功取胜的书。 -
Getting Past No
Dr. William L. Ury shows listeners how to overcome serious obstacles to negotiation. Whether dealing with an unruly teenager or an office bully, Dr. Ury's method will help listeners gain control in even the most difficult situations. Most importantly, GETTING PAST NO gets results. -
美国人是如何谈判的
《美国人是如何谈判的》提供了有关美国官员谈判行为和习惯做法的丰富和翔实的内容。它对美国决策者、外交官与外国对手如何谈判及影响谈判的诸多因素——包括文化、机制、历史和政治因素——进行了客观评估。通过与50多名外国及美国谈判者进行讨论和采访,理查德.H.所罗门和奈杰尔·昆内认为,美国谈判行为由4种心态组成。他们检查探讨了美国人如何在谈判桌上使用时机、语言、诱惑和施加压力等战术手段,以及他们如何在正式谈判领域之外利用(或忽视利用)媒体、幕后渠道和招待等手段来促成谈判目标。他们对美国国内各机构间的紧张竞争以及限制美国谈判者自由发挥空间的国会的猜疑亦进行了探讨。 《美国人是如何谈判的》是有关跨文化谈判行为观念和具体国家个案的最新研究文集。其他有关跨文化谈判系列研究分别对伊朗、中国、俄罗斯、朝鲜、日本、法国、德国、以色列和巴勒斯坦谈判行为模式进行了探讨。 -
积极说“不”
许多人在谈及自己的切身利益时很容易就引发争吵,但采取争吵的谈话方式不会取得理想的谈话结果是毋庸置疑的。恰当得体的谈话方式有利于人们和谐相处、友好合作。美国谈判专家威廉·尤里的新作《积极说不》正是一本关于说话艺术的论著。 威廉·尤里长年在美国哈佛大学主持“全球谈判专题”的研究工作,参加过许多成功的谈判,并多次参与国际争端的协调工作,在调解各类争端和谈判方面积累了丰富的经验,出版了多部谈判方面的专著。本书是一部讲述人们如何在坚持自己利益的情况下,拒绝别人提出与自己利益相左的要求,对他们说“不”,并与他们达成共识,同时又尽可能地维持相互关系的专著。作者以其丰富的经历,用很多生动的事例,说明了用正确的谈话方式可以成功地与任何人达成共识,取得谅解,最终完美地解决好生活和工作中的各种争执,处理好商业甚至国际事务中的种种纠纷和矛盾。 本书围绕着如何对别人说“不”的主题而展开讨论,主旨就是告诉你如何“聪明地”拒绝别人。拒绝别人其实是一件很难的事情,正如作者所说:“能够用积极的心态与别人产生分歧是人们要学习的一种伟大生活艺术。”但作者并没有把拒绝当成一个简单而短暂的行为来对待,而是把这一行为看成一个复杂而缜密的表达过程,其中每一个步骤都包含了作者对利益、尊严甚至价值观的深刻思考。作者的意图非常明确,就是教人们怎样使你在拒绝和否认别人的时候,能够使自己接受,别人也接受,从而达成共识和谅解,维持你与你所拒绝的人之间的关系。本书共分为三个部分,每一部分由三章组成。 第一部分阐述了一个人在拒绝别人的时候,必然有一个拒绝别人的充分理由,应该使这种理由成为拒绝别人的主要驱动力,同时在做这样的心理铺垫时,应考虑到继续维持相互关系的可能性。作者认为最有说服力的理由就是自己的利益,这是一切事情的原则。只有在这种原则的支持下,人才会理直气壮地去拒绝,但拒绝的不是对方,而是拒绝损坏自己的利益, 所以并不存在你与对方关系破裂的必然理由。 第二部分是全书的核心。作者详述了人们怎样向别人表述自己的利益,开口对别人说“不”,同时还不激怒别人,从而也不关闭与别人继续维持合作和友谊的大门。作者强调了自己利益的重要性和不可动摇,论证了如何采取自尊和尊重他人这一至关重要的态度。作者列举了人们在拒绝别人时的典型心理状态和常用的错误做法,指出了人们怎样运用坦然坚决而又不刺激别人的说话方式,从而为了使谈话朝着有利于自己的方向发展而奠定基础。 第三部分是积极说“不”整个过程的尾声,就是在你拒绝别人之后,怎样应付别人做出的反应。在这部分里,作者强调的是你一定要坚守自己的利益而不能动摇,要不就会前功尽弃。作者详细分析了在这一时刻,你和你的拒绝对象的心理状态,同时教给你一些非常有效的方法来化解和避免冲突,使别人在遭到拒绝的时候还能接受你,从而保持你们之间的良好关系。 作者把这样一种拒绝别人的三部曲称为“积极说不”,精心为读者打造了一个谈话模式,力求使人们在为自己的利益而对别人说“不”的时候,得到别人的谅解和合作。作者认为,这是人们应该学习的一种人生本领,因为无论是在生活还是在工作中,都存在着你要与之说“不”的大量事情。如果你回避,就是逃避矛盾,而我们要健康地生活就不能逃避矛盾,所以学会积极地说“不”对生活和工作都是非常必要的。 -
Difficult Conversations
Members of the Harvard Negotiation Project--which brought you the mega-bestseller Getting to YES --show you how to handle your most difficult conversations with confidence and skill. Whether you're dealing with an underperforming employee, disagreeing with your spouse about money or child-rearing, negotiating with a difficult client, or simply saying "no," or "I'm sorry," or "I love you," we attempt or avoid difficult conversations every day. Based on fifteen years of research at the Harvard Negotiation Project, Difficult Conversations walks you through a step-by-step proven approach to having your toughest conversations with less stress and more success. You will learn: how to start the conversation without defensiveness why what is not said is as important as what is ways of keeping and regaining your balance in the face of attacks and accusations how to decipher the underlying structure of every difficult conversation Filled with examples from everyday life, Difficult Conversations will help you on the job, at home, or out in the world. It is a book you will turn to again and again for advice, practical skills, and reassurance. "Does this book deliver on [its] promise of an effective way through sticky situations, whether 'with your baby sitter or your biggest client'? It does."-- The New York Times "These talented communicators blend a daunting array of disciplines into highly readable and practical advice."-- Booklist "Brilliant. . . . I've already re-read most of it. I'm using it. What more could a reader ask?"-- Tom Peters "Emotional Intelligence applied to life's tough moments."-- Daniel Goleman